四天工作的迷思
2021/07/09 04:13:17 網誌分類: 生活
縮減工時對打工仔來說，也許能降低壓力，增加創意和工作效率。然而只能針對某些工種，例如創意製作、資訊科技、後勤文職、金融投資和學校教育等。至於飲食業、服務業、零售業、旅遊業和休閒娛樂事業能否在四天工作下取得相應效益，要視乎人們工餘後的生活安排。倘若很多人都「宅在家」不願外出消費，四天工作未必人人受惠。
四天工作能否維持薪酬不變，取決於勞工市場的專業變化，以及高新科技的應用情況。當大部份人的工作可被人工智能和機械人代替時，莫說是四天工作，部份舊世界的工作亦將被淘汰。
未來各國政府會有推行縮減工時的政策趨勢，目的不是讓更多人民快樂工作，而是減輕失業率。當一份工因為工時縮減而令兩個人可以有工作時，失業率變相也有改善。到時人們想增加收入，可能最少要肩負兩份工作才能維持以前的生活水平。
將來人們只談工時長短而不設法革新個人的工作專業，有機會難以適應新時代。
張慧慈
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