超唔開心的一天。。。
2007/11/30 00:18:20 網誌分類: 生活
公司要extend我個probation, 真係玩野~~
不過,我聽起來,都知公司係超縮骨,一點都不大方慷慨。
不會珍惜員工,走的都走了,留都不願留太長久,
做了四年,五年,八年的,都見外面世界走走。
本來三個月試用期已過了,因我要求加人工,如不加便考慮走人的情況下,
講左百般不是的理由,要作出那個決定,其實三個月內走人,
都係七日通知,這個道理,佢地都明白,我捱了三個月,
終於都可以解放~~~其實係三個月後更加唔會比好日子你過。。。
想起之前個designer一個人做,日捱夜捱,成日都病,
心知不妙,不過,轉按要三個月糧單,我都終於過了。。。
未婚夫都叫我自己決定就算啦~~
不過,我未想到理由點「好去好來」咁散水!!!!!!!!
其實,公司係好,有經驗有學歷點會留係度,
人工高果D,都走得七七八八~~
今天,只係想relax下心情。。。
cu la~~~
延長試用期,是『慣用』的『下三濫』手段,目的除不想『對現』見工時承諾過的『薪酬』外,還可能是一種『看扁你不會走』的心態,沒打算作任何行動去留『人』;
這種情況,若是周煌遇上了,定會以超高姿態完成工作,令上司大跌眼鏡後,然後再給他來一封離職信,定要令他感到『後悔莫及』。
VV,
「過橋抽板」; 都是早走早著好呀!
怎麼工作得這樣辛苦啊! 身子要緊啊! 保重呀~
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延長試用期....目的是耍手段想逼人自動離職, 還是諗縮數,開源節流~
VV真係慘!入了一間不懂感恩圖報的公司。 過橋抽板,是我看完整篇後,第一個浮現腦海的字眼。
離不離開,當然要由身為主角的你自己決定。 這份工作你做得開心嗎?有得著嗎?有滿足感嗎? 跟你預期的(除了薪金)是否一樣?
不妨多問自己幾個問題, 不妨看真一點,究竟這份工作自己是否適合。 你要走,大大個理由啦~ “我要嫁人,老公叫我唔好做,留在家裡做少奶奶喎!”
咁咪得囉!
你要走,真的無人可以留得住。 留住你的,只會是你自己。