辛正兒 - 查找專業不足 擴展至各行業 | 社論

　　教育局公布本年度教師語文能力評核結果，英國語文科卷別中，寫作達標率僅得51.1%，略高去年的46%，換言之，近半老師「肥佬」，未能考獲3級或以上成績；至於普通話科方面，聆聽與認辨卷的成績達標率更只有40.3%，較去年的44.5%還要低，近6成考生不及格。孟子說：「人之患，在好為人師。」意思是說，人最容易患的毛病，就是在於喜歡當別人的老師；因為自覺可以當老師的話，就容易自足，不思精益求精。廣義而言，也適用於本港的「肥佬」老師，家長和教育界都希望相關老師透過再培訓，提升自己的水平，重回「合格」教學的行列。

　　老師設有語文能力評核，向現職老師「查找不足」，用意並非揭老師的「瘡疤」，而是為了確保老師向學生傳授正確的語文知識，這是十分重要的工具，而且是激勵改進，並非用於懲罰。

　　其實，有關定期評核機制，對維持在職人士的技能水平，具有查找不足的作用，各行業應仔細研究，是否可以引入。此議源由，是鑑於近年香港個別行業經常發生職業意外，例如演唱會墮下巨型屏幕、天秤倒塌、沙井意外，以至多宗工人高空墮下死亡事故等，都反映行內不依程序、疏於監管、安全意識低落，甚至涉及違反法例等，若果行內有定期評核技能水平，或可起積極改善作用，當局宜與相關行業研究可行性。

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