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沙田凱悅

2012/06/15 08:45:08 網誌分類: 生活
15 Jun
        酒店的行政總廚張康民表示,酒樓與大排檔傳菜給客人,需時較短,因此食物較為「熱辣辣」;但酒店的傳菜流程,需時較長,食物便失去「蒸氣騰騰」的感覺。因此,開放式廚房的理念因此得來;打響頭炮之餘,今後何去何從?對於未來的發展,張師傅抱着樂觀的態度。他認為「開放式廚房」在管理上,還有「監察」的作用;因客人可以直接看到廚房的一切工作細節,令廚房所有員工更為自覺自律。因此,這個新理念將成未來趨勢。

        感動的故事

        張師傅憶述:「最令我感動的事情,莫過於目睹年青廚師的健康成長。他們從初出茅廬到獨當一面,過程漫長但感覺溫馨。

        曾有一名突然辭職的廚師說,他在二十歲入行,工作了七年,打算轉行,改變生活。他明顯是為轉行而轉行,根本沒有甚麼目標或理想。我認為他浪費了多年光陰,在深入分析後,他終於回心轉意,繼續工作。」張師傅亦曾經招募過一名十八、九歲的見習廚師,入職時,一如其他年青人喜歡玩樂,經常缺勤、發白日夢等……但經過兩年的悉心培育,這名學徒開始重視工作、尊重導師,彼此還建立深厚的師徒情誼。傳統的師傅,不但授廚藝,兼且教處世,不少徒弟視師傅如父親,這是華人社會的一大特色。

        新一代的父母,對兒女關顧過度,形成寵溺,簡直一發不可收拾……「今天年輕人,容易沉醉在虛擬的世界;一方面吃飯,另一方面上網打機,分心之下導致受傷。統計上,工傷亦以年輕員工佔多,不專心工作,就是悲劇主因。」張師傅曾目擊一名員工,一面切菜、一面東張西望,結果手指遭殃!因此,張師傅寄語年輕人,不論事情有多瑣碎,做事應用心、專注。

        時間的分配

        但是,不論工作有多繁重,張師傅必定把家庭放在首位!其次才是工作,最後是自己的生活。例如放假的時候,便會跟孩子遊玩,否則就有虧欠他們的感覺。雖然把工作放在次位,但仍十分享受它帶來的樂趣。而在個人生活中,除了爭取休息機會外,還會約朋友喝茶聚首,以紓緩壓力。可見成功非僥倖,取捨亦有其規律。

        本欄由中大EMBA課程專訪成功機構,冀讀者能從中借鑑其成功理念及心得。

        撰文:陳志亮

        由陳志輝教授統籌

        (中大EMBA課程主任)

        
■沙田凱悅酒店行政總廚張康民。
■沙田凱悅酒店行政總廚張康民。
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